Η Συλλογική Σύμβαση αναφέρεται σε μειώσεις σε ορισμένους κλάδους στις τακτικές αποδοχές μέχρι 20%, ωστόσο θεωρήθηκε από τους εκπροσώπους της ΠΑΣΚΕ ως μοναδική επιλογή για το μέλλον των εργαζομένων.
Η διοίκηση της εταιρείας, φοβούμενη ένα οικονομικό πλήγμα, ζήτησε από το υπουργείο να προχωρήσει μονομερώς στη νομοθέτησή της, αφού οι διαβουλεύσεις με τους εργαζομένους δεν επέφεραν κανένα αποτέλεσμα.
Η πρόταση της ΠΟΣ προβλέπει μισθολόγιο 4 βαθμίδων με βάση την εκπαίδευση και 20 μισθολογικά κλιμάκια για την προϋπηρεσία από 0 έως 39 έτη.
Στην προτεινόμενη σύμβαση προβλέπεται επίσης η προσωπική διαφορά την οποία θα λαμβάνουν οι εργαζόμενοι σε περίπτωση όπου νέες αποδοχές τους, όπως προκύπτουν από το βασικό μισθό και τα προβλεπόμενα επιδόματα πλην του επιδόματος θέσης, υπολείπονται του 90% των αποδοχών που λάμβαναν την 1/1/2011, οπότε τότε θα λαμβάνουν τη διαφορά αυτή ως επιπλέον ποσό.
dealnews.gr
